מאת:

ליווי משפטי למעסיקים בתחום דיני העבודה

ניהול עובדים מחייב לא רק ידע ניהולי, אלא גם בקיאות מעמיקה בדיני עבודה. טעויות בהתנהלות מול עובדים – גם כשהן נעשות בתום לב – עלולות להוביל לתביעות יקרות, פגיעה במוניטין והשלכות משפטיות משמעותיות. כאן בדיוק אנחנו נכנסים לתמונה.
 

מומחיות שמגנה על העסק שלך

משרדנו מתמחה בדיני עבודה ובמתן ליווי שוטף למעסיקים מכל ענפי המשק. צוות המשרד כולל עורכי דין דיני עבודה, רואי חשבון וכלכלנים – חלקם יוצאי משרד המשפטים – כולם בעלי הבנה מעמיקה בהתנהלות נכונה מול עובדים, ובמיוחד במניעת חשיפה משפטית.
אנו מלווים את לקוחותינו באופן שוטף, תוך מתן מענה מיידי לכל סוגיה – קטנה כגדולה – בדיני העבודה:
  • ניסוח והטמעת הסכמי עבודה מותאמים אישית
  • עריכת שימועים על פי דרישות הדין והפסיקה
  • הנחיות שוטפות למעסיקים – מה מותר ומה אסור
  • ליווי משפטי בעת שינויים ארגוניים או שינויי תנאי העסקה
  • בניית נהלים פנימיים המבטיחים צמצום חשיפה להליכים משפטיים
  • טיפול בתביעות עובדים – תוך חתירה לסיום יעיל וממוקד
 

הגנה אמיתית מתחילה בליווי שוטף

הניסיון מלמד: מעסיקים שמקבלים ליווי משפטי קבוע – חוסכים תביעות, זמן וכסף. ייעוץ משפטי בזמן אמת מונע טעויות, ומבטיח שההתנהלות מול העובדים תהיה תקינה, שקופה – וחשוב לא פחות – מוגנת משפטית.
אנו יודעים שהעסק שלך לא יכול להרשות לעצמו אי-ודאות. לכן אנחנו כאן – זמינים עבורך בכל שאלה, בכל זמן.
 

אנו עומדים לרשותך בכל שאלה: סניף מרכז 03-6109100, סניף חיפה 04-8147500, נייד: 054-4251054

לשיחת ייעוץ
חייגו 03-6109100

או השלימו את הפרטים הבאים

הדפסת המאמר

דירוג המאמר

 

1 ע"י 1 גולשים

עשוי לעניין אתכם

הגנה משפטית ואסטרטגית על מעסיקים מפני תביעות עובדים

מאת: אלי דורון, עו"ד

במאמר זה נסקור דרכים משפטיות ואסטרטגיות שבהן מעסיקים וארגונים יכולים להגן על עצמם מפני תביעות עובדים. נדון בתפקידו של בית הדין לעבודה, בעילות התביעה הנפוצות מצד עובדים וקווי ההגנה האפשריים, בהרכב הייחודי של בית הדין, ובחשיבות הליווי המשפטי, המניעה המוקדמת והתיעוד הנכון לכל אורך תקופת ההעסקה. המסר המרכזי הוא שלמעסיק פעיל ומוכן יש סיכוי גבוה יותר למנוע מחלוקות או לצלוח אותן בהצלחה, תוך צמצום הנזקים לעסק.

שינויים בכללים להקצאת אופציות לעובדים

מאת: אלי דורון, עו"ד

משרד האוצר פרסם טיוטה לתיקון כללי מס הכנסה בנושא הקלות מס בהקצאת מניות לעובדים. יחד עם זאת יש לעמוד בתנאים נוקשים לצורך זכאות להטבות אלו. מומלץ להיעזר בייעוץ משפטי לצורך עריכת תוכנית אופציות והגשתה באופן שיעמוד בתנאי הדין.

הוסף תגובה

זקוקים לעורך דין?

חייגו: 03-6109100 או השאירו פרטים
אני מאשר/ת בזאת לדורון, טיקוצקי, קנטור, גוטמן, נס, עמית גרוס ושות' לשלוח לי ניוזלטרים/דיוור של מאמרים, מידע, חידושים, עדכונים מקצועיים והודעות, במייל ו/או בהודעה לנייד. הרשמה לקבלת הדיוור כאמור תאפשר קבלת דיוור שבועי ללא תשלום. ניתן בכל עת לבטל את ההרשמה לקבלת הדיוור ע"י לחיצה על מקש "הסרה" בכל דיוור שיישלח.